yandex
ankara seo
ankara web tasarım
22.11.2024 -

Ankara Son Dakika Haber

Başkan Tugay Sosyal Denge Tazminatı tartışmasına açıklık getirdi “Bu bir tasarruf tedbiri değil, yasaya uyma zorunluluğu”

İzmir Büyükşehir Belediye Lideri Dr. Cemil Tugay, belediyede örgütlü memur sendikası öncülüğündeki bir kümenin başlattığı hareketler nedeniyle basın açıklaması düzenledi.

Başkan Tugay Sosyal Denge Tazminatı tartışmasına açıklık getirdi “Bu bir tasarruf tedbiri değil, yasaya uyma zorunluluğu”


Toplumsal İstikrar Tazminatı (SDT) kontratı konusunda yaşanan uyuşmazlığın bütçe tasarrufu değil, hükümetin koyduğu yasal üst sona uyma zorunluluğundan kaynaklandığını açıklayan Lider Tugay, “İnsanların her türlü demokratik yansısına hürmet göstermekle birlikte burada İzmir halkı ismine bu vazifesi yerine getiriyorum. Maddelerle belirlenmiş bir sorumluluğum var. Burası benim kendi özel şirketim değil. Burada harcanan para belediye bütçesindendir, halkın parasıdır. Sayıştay raporuna dayanarak yasal üst sonun üzerine çıkamayacağımı söylemek dışında yapacağım bir şey yok. Bu yasal üst hududu da daha üst çekmek ya da büsbütün kaldırmak hükümetin inisiyatifinde” dedi.

İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde örgütlü memur sendikası Tüm Bel- Sen ile İzmir Büyükşehir Belediyesi idaresi ortasındaki Toplumsal İstikrar Tazminatı mukavelesi konusunda yaşanan uyuşmazlık üzerine basın açıklaması yaptı. Problemin belediyenin bütçe tasarrufu yapması ile ilgili olmadığını, kanunen yasal üst sonun üzerindeki bir ölçüye imza atamayacağını vurgulayan Lider Tugay, “Bütçe ile ilgisi yok. Bu bir tasarruf önlemi değil. Yasaya uyma zorunluluğundan ötürü olan bir durum. Şayet bugün bu artışı yaparsak ve imzayı atarsam hakkımızda hata duyurusunda bulunulacağını, yargılanacağımızı ve bize faizi ile birlikte geri ödettirileceğini söyleyen bir Sayıştay raporuna dayanarak yapamadığımızı söylüyorum. Bunun dışında anlaşamadığımız öbür hiçbir bahis yok. İnsanların her türlü demokratik reaksiyonuna hürmet göstermekle birlikte burada İzmir halkı ismine bu misyonu yerine getiriyorum. Maddelerle belirlenmiş bir sorumluluğum var. Burası benim kendi özel şirketim değil. Başıma estiği üzere her şeyi kendi kararımla yapamam. Kurallara uymak zorundayım. Burada harcanan her türlü para belediye bütçesindendir, halkın parasıdır ve doğruları yapma zorunluluğum vardır. O nedenle yasal üst hududun üzerine çıkamayacağımı söylemek dışında yapacağım bir şey yok” diye konuştu.

“Herkes maaşını alıyor”

Sendika idaresiyle bir uyuşmazlık ve görüş ayrılığı yaşandığını kaydeden Lider Tugay, kelamlarını şöyle sürdürdü: “Bu büsbütün toplumsal istikrar tazminatının husus ölçüsü ile ilgili bir durum. Bizden talepleri ve bizim verebileceğimizi söylediğimiz sayılar ilgili uyuşmazlıktır. Diğer hiçbir husus yok. Herkes maaşını alıyor, yan ödemelerini alıyor. Emekçilerle bu hareketin bir alakası yok. Büsbütün memurlarla, toplumsal istikrar tazminatlarının ölçüsü üzerine bir uzlaşamamanın getirdiği bir durum. Beşerler talep edebilir, taleplerinin karşılanmaması durumunda reaksiyon gösterir. Bu çok doğal. Fakat hepimizin unutmaması gereken bir şey var; sonuçta devlet memurları 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu ile yetki ve sorumlukları muhakkak olan, belediyede de yapacak işlerinin ne olduğu tanımlanmış olan arkadaşlarımızdır. Dün maalesef hepimizi hakikaten üzen birtakım imgeler, birtakım durumlar yaşandı. Belediye meclis salonu önünde bir arbede, itiş kakış oldu. Belediye meclis toplantısının sistemini bozmak için hareket edildi. Mesai saatinde belediye hizmet binası içinde yaşanan bu imgeler maalesef olmaması gereken bir şeydi. Bununla ilgili soruşturma yürüteceğiz.”

Sayıştay raporundan örnek verdi

Sendikanın talep ettiği toplumsal istikrar tazminatı ölçüsünün kanunun belirlediği üst hududun üzerinde olduğunu hatırlatan Lider Tugay, “Bunu yapamıyoruz.  Esasen İzmir dışında çabucak hemen hiçbir yerde uygulanmayan bir durum; yasal üst sonu geçen tazminat ölçüleri yok. Bizde geçen periyot üzerine çıkılmış. Ama ben o mukaveleyi imzalamadım. Bu periyotta mukavele imzalama yetkisi önümüze geldiğinde bu mevzuyu araştırdık.  Sendikadan arkadaşlarımızla bunu tekraren görüştük. Onlara bu mevzuyu yasal olarak aşıp aşamayacağımızı sorduğumda bana birtakım eski kararları gösterdiler lakin elimde Sayıştay’ın son raporu var. Resmi raporda toplumsal istikrar tazminatı ile ilgili ‘Sayıştay’ın daha evvelki yıllara ait birebir yönetim hakkında birebir hususta vermiş olduğu mutlaklaşmış mahkeme kararlarını dikkate almaksızın mevzuata ters olarak ödeme yapma konusunda ısrar eden ve kontrat yapma yetkisine haiz olan belediye başkanı hakkında gerekli inceleme ve soruşturma yapılmasına yönelik bildirim var. Mevzuata muhalif kararlar içeren mukaveleyi imzalayan sıfatıyla harcama talimatını veren belediye liderinin oluşan kamu ziyanından ötürü sorumluluğu bulunmaktadır’ diyor. ‘6085 Sayılı Sayıştay Kanunu’nun 53. unsuru yeterince işleyecek faizleriyle birlikte ödettirilmesi’ diyor. Bu tabirler, bizi bu artışı yapamaz hale getiriyor” açıklamasında bulundu. 

“Karşıyaka’da olağandışı bir artış yapmadım”

Basın toplantısında gazetecilerin sorularını da yanıtlayan Lider Tugay, Karşıyaka Belediye Başkanlığı periyoduyla ilgili olarak,  “Karşıyaka Belediye Başkanı olduğumda benden önceki periyotta burada olduğu üzere bir durum yaşanmıştı. Misyona yeni başlayan belediye başkanı olarak mevcut memur sayısını da göz önüne alarak olağandışı bir artış yapmadan yasal üst sonun bir ölçü üstüne imza attım lakin daha sonraki basamakta benden çok daha yüksek artış istendiğinde yapamayacağımı söyledim. Yasal üst sonlarla ilgili seviyeyi geçen belediyeler yalnızca İzmir’de var. Öbür yerde yok. Son bir yılda İstanbul’da bir kaç belediye geçti ancak onlar da şu an memurlara ödemiyorlar. Karşıyaka’da 400 civarında memur ile ilgili bir karardı. Burada 6 binden fazla memurla ilgili bir karar. Muhtemel bir kamu ziyanı ve buradan doğan bir ödeme göze alamayacağımız bir durum. Bu türlü bir şeyi ne ben ne de başka bir belediye başkanı yapamaz. Orada da bildiğiniz üzere istenilen artışları yapmadığım için birtakım hareketler yaşanmıştı. Mevzu tekrar aynıydı” cevabını verdi.

“Konu para değil”

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde çalışan memurların taleplerine değinen Lider Tugay, şunları söyledi: “8 bin 700 lira civarında bir toplumsal istikrar tazminatı, yasal olarak üst hudut biçiminde belirlenmiş durumda. Buna yol ve yemek parası üzere kimi eklemeler yapılabiliyor. Bunlarla 12 bin lira üzere bir sayıya çıkarılabiliyor. Sendikanın talep ettiği 22 bin lira. Ben bir hesaplama yapmadım zira bu hususa ‘Şu kadar para vereceğiz, bu kadar para vereceğiz’ gözü ile bakmıyoruz. Husus para değil. Mevzu yasaya uymadığımız vakit maruz kalacağımız suçlama. Karşıyaka’da ben bıraktığımda 11 bin lira civarındaydı. Yasal hududa yakın bir sayıydı. Orada da Sayıştay’ın eleştirisi ve zimmet çıkma riski var. Ancak orada 400 memur var.”

“Memurların taleplerine duyarsız değilim”

Her vakit memurların grevli toplu iş kontratı hakkını savunduğunu söz eden Lider Cemil Tugay, “Olayın siyasi tarafında hükümetin yasal üst sonu koymasını da hakikat bulmuyorum. Ancak şu anda geçerli olan bir kural. Uymadığımız takdirde bizimle ilgili bir soruşturma yahut ceza düzeneği işleyecek. Bu gözle bakılması gerekiyor. Memurların ne toplu mukavele hakkına ne de başka taleplerine duyarsız değiliz. Olmayacağız da. Tüm çalışanların bütün haklarının yanındayız” diye konuştu. 

İş bırakan ve hareket yapan memurların reaksiyonlarına de değinen Tugay, “Küçük bir küme arkadaşımızın çok fazla gergin ve heyecanlı olduklarını gözlemliyorum. Bunun öncelikle İzmir’e, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin memuruna yakışmayan bir davranış olduğunu düşünüyorum. Belediye ile ilgilisi olmayanların kalabalık içerisinde olma ihtimali var” karşılığını verdi.

“Bu hududu biz koymadık”

İzmir Büyükşehir Belediye Lideri Dr. Cemil Tugay, şöyle devam etti: “AKP’nin hem bu türlü bir kural koyup hem de Meclis’te ‘Neden daha fazla para vermiyorsunuz?’ diye eleştirmesini yanlış buldum. Biraz fırsatçılık olarak gördüğümü söyledim. Temmuz ayında maaş artışları olacak. Diliyorum ki hükümet memurlarımızın muhtaçlıklarını karşılayacak, sıkıntılarını giderecek seviyede bir memur maaş artışı yapılır. Lakin bu yasal üst sonu da daha üst çekmek ya da büsbütün kaldırmak hükümetin inisiyatifinde. Bunu kimse unutmasın. Bu sonu biz koymadık. Şu anda memurlar toplu iş kontratı yapamıyorsa, bu türlü bir hakları yoksa, grevli toplu iş kontratı yapma hakları yoksa, büsbütün mevcut maddeleri yapanlardan kaynaklanıyor. Biz parti olarak bu türlü bakmıyoruz. Ben bütün bu yaşadıklarımızla ilgili olarak CHP Genel Merkezimizi bilgilendirdim. CHP İzmir İl Başkanı Şenol Aslanoğlu’nu bilgilendirdim. Misyonumuzu kanunlara uygun olarak yapmak ve İzmir halkına en âlâ hizmeti vermekle yükümlüyüz,”

“Ben misyonumun başındayım”

Başkan Tugay, konuşmasını şu sözlerle sonlandırdı: “Burada benim hukuken haklı olduğumu, yalnızca misyonumu yapmaya çalıştığımı idrak ettiklerine eminim lakin ‘gözümüzü, kulağımızı büsbütün kapatırız, yıkarız, yakarız, dağıtırız’ diye düşünen varsa bunun uygun niyetli olduğunu düşünmüyorum. Ben vazifemin başındayım. 5 yıl İzmir halkına hizmet etmeye devam edeceğim. İzmir Büyükşehir Belediyesi, İzmirlilere layıkı ile hizmet vermeye devam edecek. Arkadaşlarımızın hepsi aklı başında beşerler. Bu durum eminim doğrusu anlaşıldığı vakit kısa müddette çözülür. Şayet yasa dışı davranma eğiliminde olan varsa da ne gerekiyorsa yapacağız.”

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

author avatar
Ankara Gündem Haber
BU KONUYU SOSYAL MEDYA HESAPLARINDA PAYLAŞ
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ